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2020年山东医疗卫生招聘面试:医疗面试——病因问答三步走

来源:山东医疗卫生考试网     时间:2020-11-24 15:13:17

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在医疗招聘过程中,面试的考察形式主要分为医疗结构化和专业知识问答(含口述实操)两种。其主要目的在于考查考生的专业知识水平,以及临床操作技能等。为了方便广大考生高效备考,中公教育医疗团队特意将专业知识问答分类汇总为五种常考题型——病因题型、临床表现题型、护理措施题型、处理方式题型、记忆性题型。

首先,遇到凡事不要慌,先来拍个照。啊,不对,重来,先来判断是何种题型。

如果遇到病因题型,第一步在脑海中回想快捷答题思路(如下~)

第二步,将与考题相关因素进行填充(查漏补缺~)。

第三步,把所思所想转换成流畅的、逻辑性强的语言(如下是给大家提供的模板)。

XX病是XX系统常见的疾病,明确它的病因可以帮助我们有效的预防此病,但是此病的病因有很多,我们可以从内因和外因两个部分来看。

从内因方面来说:首先遗传或者基因的改变,是该病的一个因素,经临床试验证明,该病有家族聚集倾向;其次先天性XX系统发育障碍或功能异常也是该病发病因素之一;而且如果患者本身患有XX疾病,也可能会引起该疾病的发生;除此之外患者机体免疫功能下降,也会引起该病。最后若患者经常处在心理焦虑、紧张或情绪失控的条件下,那么该病的发生几率会增高。

从外部因素来看,XX感染发生时,患者更易发病,若患者有一些不良的生活习惯,如暴饮暴食、抽烟、酗酒,这也会增大发病几率。除此之外还有一些医源性因素会引起该病,比如XX药物的不良反应和XX手术后并发症。

以上就是此病常见的病因。

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