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2019年滨州医学院附属医院护理人员招聘通知(60人)

来源:滨州医学院附属医院   时间:2019-03-22 17:34:28

导读:山东医疗卫生网为您整理滨州医学院附属医院护理人员招聘通知(60人)相关信息,报名时间:3月22-28日,附件咱未上传,具体公告请见以下内容。 关注山东医疗卫生网微信公众号(sdylzpks),及时获取山东省16地市招聘及考试信息!

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山东医疗卫生网为您整理滨州医学院附属医院护理人员招聘通知(60人)相关信息,报名时间:3月22-28日,附件暂未上传,具体公告请见以下内容。

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相关链接:2019年滨州医学院附属医院护理人员招聘补充公告
 

滨州医学院附属医院是山东省省属三级甲等综合医院、山东省省级区域医疗中心,是黄河三角洲区域的医疗、教学、科研、康复和急救中心。

医院目前开放床位2185张,资产总额20.6亿元。共71个护理单元,临床护理人员1719名,其中本科及以上学历护理人员占96.7%。一直以来,医院高度重视护理工作,开展的整体护理、星级服务、“3H”规范化护理、亲情护理、优质护理服务等工作深受患者好评。2010年,“亲情护理,完美服务”被评为山东省“两好一满意”十大服务品牌。2012年,临床护理顺利通过山东省重点专科评审。ICU、内分泌病区、血液净化、产科、急诊科、手术室、肿瘤、老年、康复先后被确立为山东省专业护士岗位培训临床教学基地。自2012年,医院实施护理人员分级聘任、岗位管理,在提高临床一线护理人员待遇、稳定护理人员队伍、提升护理人员整体素质等方面均取得了显著成效。

为适应临床发展的需要,医院2019年拟招聘非事业编制护理人员60名,具体事项公告如下:

一、招聘条件 (一)招聘条件:

1.思想品德高尚,拥护党和国家的各项方针政策,遵纪守法。

2.热爱护理工作,身心健康。

3.全日制本科(具有学士学位)应届毕业生,或具有2年以上三级甲等综合医院工作经历的本科(具有学士学位)毕业生(年龄不超过30岁)。

(二)招聘方式:

1.组织统一理论考试及面试,成绩合格者与医院草签用工协议并进入医院试工,试工期3个月,试工期满科室考核合格者进行体检。

2.对考试、试工、体检合格的拟聘用人员,经党委会审批后,与人力资源公司签订正式用工合同。

(三)待遇:

1.一经录用,享受医院规定的工资、绩效及福利待遇,缴纳社会保险及住房公积金。

2.医院施行岗位管理、分级聘任,按照护士岗位风险、工作量、护理质量以及是否承担责任护士、教学护士等进行护理单元绩效的再分配,实现优劳优得、多劳多得。

二、报名须知

(一)报名时间:2019年3月22日-3月28日,考试及面试时间另行通知。

(二)报名方式:

(1)应届毕业生请携带报名表(见附件1)、身份证、学生证、毕业生推荐表原件、复印件;往届毕业生请携带报名表(见附件1)、身份证、毕业证、学位证原件、复印件及原单位工作证明原件到山东省滨州医学院附属医院护理部报名。同时将报名表电子版发送至护理部邮箱byfyhlb@126.com。

(2)不能到现场报名者,需将以上材料的扫描件发送至护理部邮箱byfyhlb@126.com,参加理论考试前现场核实原件。

(三)报名地点:滨州市滨城区黄河二路661号,滨州医学院附属医院护理部(行政办公楼207室)。

三、温馨提示

1.报名人员请在报名时加入QQ群:189508424,同时修改群名片:姓名+学校。

2.进群后请随时关注群内消息,不加入QQ群导致没有接收到相关通知的人员视为自动放弃本次考试。

3.笔试和面试时间将在招聘QQ群里通知,请注意保持信息通畅。

4.咨询电话:王老师 0543-3256511。

附件尚未发布,请持续关注。
 

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