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2019山东事业单位卫生类统考结构化面试概括

来源:山东医疗卫生网   时间:2019-11-13 17:30:54

导读:山东医疗卫生网为您整理“2019山东事业单位卫生类统考结构化面试概括”的相关信息,今天小编主要和大家分享一下面试定义、面试流程、考场问答小常识、结构化基本考情,希望对大家备考有帮助,祝大家榜上有名,榜上有名!

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2019山东下半年事业单位卫生类统考面试软文

结构化面试

第一章 面试概括听得懂

面试是通过面谈的形式来考察一个人的工作能力是否符合岗位需求。物以类聚,通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。在特定场景下,以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段,由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的考试活动。

一、结构化面试定义

结构化面试是指针对要测评的内容实现进行精心设计,系统全面地列好拟提问题的清单,面试严格按照事先准备好的问题提问,并根据应试者回答内容的适当性进行评价。

简单说就是测评要素、面试试题、实施程序、评分标准、考官组成等都事先进行规范性设计的一种面试测评方法。

二、结构化面试流程

第一步:抵达考场;第二步:审核抽签;第三步:面试候考

第四步:进入考场;第五步:面试答题;第六步:考生退场

第七步:计分审核;第八步:下一位入场;第九步:成绩确定

第十步:面试结束;进入候分区

示意图

三、考场问答小常识

1.面试考场有多少考官?考场中除了考官,还有其他工作人员吗?

答:一般七位考官,考场中还有记分员、计时员和监督员。

2.面试考场如何布置?

答:一般正对面是考官席,两侧分别是记分员、计时员和监督员。

3.考试过程中,考官会随意问话吗?

答:一般情况下,结构化面试考官不会随意发问,考场中的引导语都是固定的,答题后的询问也是提前准备好的。

4.面试时间怎么把握?

答:一般来讲,如果抽签在前几位,可以多说一点,但是底线是不能超时;如果抽签到倒数几位,一定谨记答题要简洁明了,重点突出。

5.思考时间和答题时间怎么分配?

答:每题的思考时间建议不超过1分钟,时间长了一来容易导致超时,二来有可能给考官造成你思维不敏捷的印象。每题答题时间控制到2分钟以内。

6.考场会有人提醒时间吗?回答超时怎么办?

答:一般考场在总答题时间剩余1分钟或者3分钟时会有时间提醒,当工作人员提醒时间时,别忘了说谢谢。回答千万不能超时,超时会被工作人员打断,万一超时,请即刻停止答题,多说无益。

7.什么样的音量最合适?

答:音量要适中,音量太小显得没有气势;音量太大又不符合日常交谈习惯,拿出平时与亲朋好友说话时的音量与考官进行交流就可以。

8.考官更青睐什么样的考生?

答:自信、自然。自信,告诉考官我可以做好事情;自然,说话像唠嗑,给人一种自然亲近的感觉,容易被考官接纳。

9.考官不喜欢什么样的考生?

答:一是气场过于强大的考生考官不敢用;说话套话太多的考生考官不想用,因为给人感觉不忠厚;气场太弱的考生考官不爱用,因为他们想要能干事的人。

10.遇到不会的问题,不会说了怎么办?

答:卡顿时间不宜过长,这个点不会说,迅速找突破口,去说其它你会的东西,因为卡顿时间过长容易引起考官的注意,影响连贯性。

11.面试答题中要使用名言警句吗?

答:可以用,但是不要勉强。用了名言警句会给内容增加亮点,但是如果驾驭不了,用错了反而得不偿失。

四、结构化基本考情

1.面试形式:结构化面试为主。

2.面试题量:每套题2道题、3道题都出现过。

3.面试时间:通常为场外思考5分钟,场内作答5分钟,共计10分钟。

4.考场情况:通常为半天一套题,有题本,考官不读题。

由于事业单位面试组织单位较多、情况复杂,建议大家把握重点的同时,兼顾不同的面试形式

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