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山东卫生事业单位招聘面试:面试预测题(二十八)

来源:   时间:2018-03-07 15:25:14

导读:山东卫生事业单位招聘面试:面试预测题(二十八)

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目前事业单位面试考试中,部分试题选取会根据一些经典实例,往往让大家无从下手。让为了让大家顺利通过面试考试,中公山东卫生人才网为大家进行考题预测,希望对大家有所帮助。

为落实黑龙江省卫生计生委的工作部署,黑龙江省医学会组建成立了具有新时代特点的“黑龙江省高血压专科联盟”,旨在全面贯彻落实党的十九大会议精神,进一步推动全省医药卫生体制改革,以专科协作为纽带,以高血压专科为引领,以特色技术力量为支撑,发挥三级医疗机构优势学科的辐射带动作用。通过技术支持,人才培养等方式,促进医疗资源共享和下沉,逐步建立和完善全省高血压(市、县、乡)三级防控网络,形成补位发展模式,为减少全省因高血压引起的重大疾病发生着实做出新贡献。

会上,“高血压专科联盟”负责人、哈医大一院心血管医院田野教授向与会代表详细解读了“联盟”建立的宗旨、原则、目标、工作内容、运营机制、考核机制、组织实施和保障措施,为联盟工作开展指明了方向,并为首批入盟的成员单位进行了授牌。

在“联盟”的组织和推动下,首批入盟的13个地市40余家成员单位,率先与哈医大一院签署了国家十三五“精准医学”重大专项——H型高血压与脑卒中精准防控协作项目,标志着“联盟”工作已借助十九大东风正式启动。

并且,哈医大一院与“高血压专科联盟”各家医院已启动了“H型高血压与脑卒中”精准防控及惠民签约服务项目;签约患者通过规范治疗,不但能使脑中风发生风险大大下降,而且每年还能享受到国家给予的相应惠民补贴政策,医药费每年至少减少一半以上。
 

面试问题:

目前,为贯彻落实党的十九大会议精神,进一步推动医疗卫生体制改革,黑龙江省医学会组成立了“黑龙江省高血压专科联盟”,如果你是此“联盟”的成员,你单位准备举办一场关于高血压学术专题学习培训工作,领导让你来组织,请问你该如何组织此次活动。

【解析】

此题为计划组织协调题,来测查考生对一个活动的统筹规划能力、人际关系处理能力、对会议的详略掌握能力。针对此次“高血压专业学术能力培训”的工作应该如何来展开?

评分标准及观测要点:此题考查考生对活动前期的预先准备工作,活动中期的控制工作和突发事件处理工作,以及活动后期的整理工作,尤其是培训效果的掌握。要答出此开展此次活动的目的是什么、需要参训的人员构成、培训老师选取和培训方式的选择、培训前期需准备哪些材料,在培训中会遇到哪些问题的预先规避风险;如何能够保障培训的效果良好,来实现目的。


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